El pasado 1 de septiembre, el sueldo mínimo tuvo una importante alza tras la aprobación de una ley impulsada por el Gobierno y despachada por el Congreso Nacional, una iniciativa que beneficiará a todos los trabajadores y trabajadoras del país.
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La medida para subir nuevamente el sueldo mínimo va en ayuda de las personas más necesitadas, en el marco de las complejidades económicas que vive el país.
Por otra parte, el proyecto de ley del nuevo sueldo mínimo aprobado en el Congreso también contempla nuevos aumentos en el corto plazo.
¿A cuánto subió el sueldo mínimo?
La Ley N°21.578 establece que, a partir de septiembre, el sueldo mínimo para trabajadores mayores de 18 años y de hasta 65 años es de $460.000, es decir, tuvo un aumento de $20.000 en comparación al ingreso mínimo anterior.
Por otra parte, a contar de la misma fecha, el monto del ingreso mínimo para trabajadores menores de 18 años y mayores de 65 años es de $343.150, en tanto que, el salario para fines no remuneracionales queda fijado en $296.511.
¿Volverá a subir el sueldo mínimo?
Se espera que el sueldo mínimo llegue a los $500 mil a contar del 1 de julio de 2024 para los trabajadores de 18 a 65 años de edad.
En caso de que la inflación acumulada de 2023 supere el 6% el citado sueldo, el mínimo será de $470.000 a contar del 1 de enero del próximo año.
Finalmente, la ley también establece unreajuste automático del sueldo mínimo mensual conforme al Índice de Precios al Consumidor (IPC) que se registre entre los meses de julio a diciembre de 2024, el cual se aplicará desde el 1 de enero de 2025.